TUYỂN DỤNG CÁN BỘ CHƯƠNG TRÌNH (HUẾ)

BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Vị trí tuyển dụng: Cán bộ Chương trình 
• Loại hợp đồng: Toàn thời gian, xác định thời hạn
• Dự án: Hợp phần 1 "Cùng hành động cho con người và thiên nhiên” thuộc dự án “Giải pháp và Hành động vì Con người và Thiên nhiên” (Mã dự án: VM084)
• Địa bàn dự án: Khu vực hành lang đa dạng sinh học nối Khu Dự trữ Thiên nhiên Phong Điền và Khu Dự trữ Thiên nhiên Sao La thuộc thành phố Huế.
• Địa điểm làm việc: Miền Trung bao gồm thành phố Huế và các xã dự án trực thuộc
• Báo cáo cho: Quản lý chương trình miền Trung

I. TRUNG TÂM PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN BỀN VỮNG (SRD)

Trung tâm Phát triển Nông thôn Bền vững (SRD) là một tổ chức Khoa học và Công nghệ của Việt Nam (thuộc VUSTA), cam kết nâng cao năng lực cho các cộng đồng khó khăn tại các khu vực nông thôn và miền núi để thích ứng với môi trường thay đổi và quản lý bền vững hệ thống sinh kế của họ trong một xã hội bình đẳng và nhân ái.

Website: www.srd.org.vn

Fanpage: https://www.facebook.com/srdvietnam

II. DỰ ÁN GIẢI PHÁP VÀ HÀNH ĐỘNG CHO CON NGƯỜI VÀ THIÊN NHIÊN 

(MÃ DỰ ÁN SRD: VM084)

Trong khuôn khỗ Hợp phần 1 "Cùng hành động cho con người và thiên nhiên” thuộc dự án “Giải pháp và Hành động vì Con người và Thiên nhiên” (SAPAN) đã được UBND thành phố phê duyệt tại Quyết định số 1139/QĐ-UBND ngày 6/4/2026, WWF-Việt Nam sẽ phối hợp với các tổ chức xã hội đối tác đồng thực hiện để triển khai các hoạt động tại khu vực hành lang đa dạng sinh học nối Khu Dự trữ Thiên nhiên Phong Điền và Khu Dự trữ Thiên nhiên Sao La thuộc thành phố Huế.

Phạm vi công việc của SRD trong dự án SAPAN bao gồm: 

• Hỗ trợ nâng cao năng lực cho cơ quan quản lý và cộng đồng về quyền tiếp cận, quản lý và sử dụng tài nguyên rừng, đất rừng; 

• Hỗ trợ phát triển các mô hình sinh kế thay thế bền vững cho cộng đồng quản lý rừng; 

• Thúc đẩy liên kết thị trường giữa cộng đồng và doanh nghiệp trong phát triễn chuối giá trị lâm sản ngoài gỗ và sinh kế dựa vào thiên nhiên; 

• Huy động tài trợ tăng thêm cho công tác bảo tồn và quản lý hành lang đa dạng sinh học; 

• Tổ chức các diễn đàn đa bên nhằm chia sẻ kinh nghiệm, bài học và thúc đẩy hợp tác trong quản lý hành lang đa dạng sinh học; 

• Hỗ trợ truyền thông, chia sẻ thông tin và các bài học thực tiễn của dự án.

III. MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC

Cán bộ Chương trình có nhiệm vụ trực tiếp điều phối, thực hiện và giám sát các hoạt động thực địa của dự án VM084; quản lý ngân sách hoạt động cơ bản; xây dựng mạng lưới liên kết giữa cơ quan quản lý, doanh nghiệp và cộng đồng nhằm nâng cao năng lực quản lý rừng, phát triển sinh kế bền vững và bảo tồn hành lang đa dạng sinh học tại địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế.

IV. CÁC NHIỆM VỤ CHÍNH

1. Lập kế hoạch và Quản lý tài chính hoạt động (Mã dự án: VM084):

• Lập kế hoạch hoạt động chi tiết và theo các giai đoạn tháng/quý/năm dựa trên kế hoạch tổng thể đã được phê duyệt.
• Kiểm tra, lập dự toán kinh phí cho các hoạt động hàng tháng, quý để làm thủ tục tạm ứng và thanh toán; chủ động rà soát báo cáo chi tiêu định kỳ do phòng Tài chính cung cấp để đảm bảo tính chính xác và tiến độ giải ngân.
• Hỗ trợ xây dựng, kiểm tra và rà soát kế hoạch chi tiết cho các hoạt động do đối tác của dự án gửi đến (nếu có).

2. Điều phối và Thực hiện hoạt động thực địa:

• Trực tiếp tổ chức và chịu trách nhiệm hậu cần cho các hoạt động tại hiện trường (gửi thông báo, liên hệ đối tác, rà soát danh sách người tham gia, đặt dịch vụ, tổ chức sự kiện, họp hành, tập huấn, truyền thông, v.v.).
• Đồng hành và hỗ trợ kỹ thuật cho các đối tác địa phương trong suốt quá trình triển khai hoạt động tại cộng đồng; giám sát tiến độ và thực hiện các thủ tục thanh quyết toán chi phí thực địa.
• Soạn thảo Điều khoản tham chiếu (ToR) hoặc yêu cầu hoạt động; tìm kiếm, đàm phán, giám sát chất lượng và nghiệm thu sản phẩm/dịch vụ từ các chuyên gia hoặc nhà cung cấp bên ngoài.

3. Giám sát, Đánh giá (MEAL) và Báo cáo:

• Theo dõi chặt chẽ tiến độ triển khai và tiến độ giải ngân của dự án.
• Viết báo cáo tiến độ định kỳ (tháng, quý, 6 tháng, năm, báo cáo kết thúc dự án) theo quy định của tổ chức, cơ quan quản lý và nhà tài trợ.
• Thu thập thông tin, số liệu thực địa để hoàn thiện các báo cáo giám sát hoạt động theo khung MEAL (Giám sát, Đánh giá, Học hỏi và Trách nhiệm giải trình) của dự án; tham gia đánh giá kết quả thực hiện dự án khi có yêu cầu.

4. Truyền thông, Lưu trữ và Phối hợp liên kết:

• Thu thập dữ liệu, hình ảnh, câu chuyện thành công từ thực địa để viết tin, bài truyền thông quảng bá cho dự án.
• Phối hợp chặt chẽ với các thành viên trong và ngoài tổ chức để thu thập thông tin truyền thông, tổ chức các chương trình hội thảo, tập huấn nâng cao năng lực cho đối tác và người dân vùng hành lang đa dạng sinh học.
• Chịu trách nhiệm hệ thống hóa và lưu trữ toàn bộ dữ liệu hoạt động, tài liệu kỹ thuật và các sản phẩm đầu ra của dự án.

5. Phát triển chương trình và các nhiệm vụ khác:

• Tham gia khảo sát thực địa để thu thập thông tin phục vụ việc xây dựng các dự án mới trong phạm vi chương trình của tổ chức (bao gồm các dự án trong hoặc ngoài nhóm phụ trách chính).
• Tham gia viết một phần đề xuất dự án (Project Proposal) dựa trên năng lực và kiến thức chuyên môn khi được phân công.
• Thực hiện các công việc liên quan khác theo sự điều động của cấp quản lý.

V. YÊU CẦU NĂNG LỰC

1. Học vấn & Kiến thức chuyên môn:

• Tốt nghiệp Đại học hoặc tương đương các ngành: Lâm nghiệp, Kinh tế, Khoa học xã hội, Khoa học phát triển hoặc các ngành liên quan.
• Có kiến thức nền tảng về phát triển cộng đồng, quản lý/bảo vệ rừng dựa vào cộng đồng, sinh kế bền vững và thích ứng với biến đổi khí hậu.
• Hiểu biết về chiến lược GEDSI (Bình đẳng giới, Người khuyết tật và Hòa nhập xã hội) trong việc lồng ghép vào hoạt động dự án.
• Am hiểu sâu sắc về địa bàn khu vực hành lang đa dạng sinh học Phong Điền - Sao La (Thừa Thiên Huế), tình hình kinh tế, chính trị, xã hội địa phương và có kinh nghiệm làm việc với đồng bào dân tộc thiểu số.

2. Kỹ năng & Kinh nghiệm:

• Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm thực tế trong việc xây dựng, thực hiện, quản lý và điều phối các dự án phát triển hoặc bảo tồn.
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức sự kiện, điều phối và kiểm tra giám sát (M&E) hoạt động tốt.
• Có năng lực quản lý tài chính, kế toán cơ bản và rà soát ngân sách.
• Kỹ năng tương tác mạnh mẽ: Giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, làm việc nhóm tốt và có khả năng làm việc độc lập.
• Kỹ năng thu thập, tổng hợp, phân tích thông tin và viết báo cáo giám sát/báo cáo kỹ thuật.
• Có khả năng nói và viết tiếng Anh là một lợi thế lớn.

3. Thái độ & Cam kết đạo đức (Bắt buộc):

• Có tinh thần trách nhiệm cao, hòa đồng, chủ động và tích cực.
• Sẵn sàng đi công tác thực địa tại các vùng sâu, vùng xa, vùng rừng núi thuộc địa bàn dự án.
• Không có tiền sử về xâm hại và lạm dụng trẻ em. Cam kết tuân thủ tuyệt đối các chính sách của tổ chức và nhà tài trợ về bảo vệ trẻ em, phòng chống xâm hại và lạm dụng tình dục (PSEAH), bảo đảm an toàn (safeguarding).

VI. MỨC LƯƠNG 

• Mức lương thỏa thuận tùy thuộc vào trình độ, kinh nghiệm và năng lực.  
• Các quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo Chính sách của Trung tâm SRD. 

X. LOẠI HÌNH HỢP ĐỒNG: Toàn thời gian, thời gian hợp đồng là từ 01-02 năm 

XI. HỒ SƠ DỰ TUYỂN: 

• Đơn xin dự tuyển bằng Tiếng Anh hoặc tiếng Việt 
• Sơ yếu lý lịch / CV
• Bằng tốt nghiệp và các văn bằng khác (nếu có) 

XII. HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ: Hồ sơ ứng tuyển vui lòng gửi email với tiêu đề [SRD26-HUE-PO-VM084] tới địa chỉ  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.  và CC  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.  trước 17h ngày 20/07/2026

Lưu ý: SRD sẽ phỏng vấn cuốn chiếu ngay khi nhận được hồ sơ phù hợp và có thể kết thúc đợt tuyển dụng trước thời hạn nếu tìm được ứng viên đáp ứng yêu cầu. Vì vậy, ứng viên được khuyến khích nộp hồ sơ sớm. Những ứng viên qua vòng hồ sơ sẽ được liên hệ phỏng vấn. Hồ sơ dự tuyển sẽ không được hoàn trả. 

Để biết thêm thông tin về Trung tâm SRD vui long xem chi tiết tại website: www.srd.org.vn